Theo Bộ Nội vụ, hệ thống 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới theo vị trí việc làm trong khu vực công sẽ được nghiên cứu, đề xuất trình Trung ương xem xét sau năm 2026, phù hợp với tiến độ thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW và Kết luận số 83-KL/TW của Bộ Chính trị.